403(b)-calculator

403(b)-calculator

Een 403(b) is het Amerikaanse pensioenplan van openbare scholen, universiteiten, ziekenhuizen en non-profitorganisaties. Vul je leeftijd, de leeftijd waarop je met pensioen wilt, je saldo, salaris, inlegpercentage en de werkgeversbijdrage in, en de calculator laat zien wat de rekening op je pensioendatum waard kan zijn. Hij telt jaar na jaar je eigen inleg, de werkgeversbijdrage en het beleggingsrendement op, laat je salaris elk jaar stijgen en past de IRS-inlegmaxima voor 2026 toe, zodat de berekening er niet van uitgaat dat je meer kunt sparen dan de wet toestaat.

Zo bereken je je 403(b)

  1. 1

    Vul je leeftijden, saldo en salaris in

    Typ je leeftijd van nu, de leeftijd waarop je met pensioen wilt, wat er nu op de rekening staat en je bruto jaarsalaris in Amerikaanse dollars.

  2. 2

    Beschrijf je inleg

    Vul het percentage van je salaris in dat je inlegt, hoeveel je werkgever bijlegt en tot welk deel van je salaris, plus het rendement en de jaarlijkse salarisverhoging die je verwacht.

  3. 3

    Lees het verwachte saldo

    Je ziet het saldo bij pensionering, de verdeling tussen je eigen geld, de werkgeversbijdrage en het rendement, en een tabel met salaris, stortingen en saldo per jaar.

  4. 4

    Kopieer de samenvatting

    De laatste stap geeft je een korte samenvatting om te kopiëren en een knop om opnieuw te beginnen met andere cijfers.

Zo wordt de berekening gemaakt

Elk jaar neemt de calculator je salaris, berekent je inleg (je percentage van het salaris, maar nooit meer dan het IRS-maximum voor jouw leeftijd) en de werkgeversbijdrage, en verdeelt het totaal over twaalf gelijke stortingen aan het eind van elke maand. Tussen de stortingen groeit het saldo met het effectieve jaarrendement dat je invult, daarna gaat je salaris omhoog met de jaarlijkse verhoging en begint het volgende jaar. De laatste rij van de tabel is het jaar waarin je je pensioenleeftijd bereikt.

De werkgeversbijdrage vul je in zoals de meeste plannen haar beschrijven: een percentage van jouw inleg dat de werkgever bijlegt, tot een bepaald deel van jouw salaris. “50% van de eerste 6%” betekent een bijdragepercentage van 50 en een plafond van 6. Bij een salaris van $ 65.000 en een inleg van 8% legt de werkgever 50% van 6% van het salaris bij ($ 3.900), dus $ 1.950 per jaar. Laat de velden voor de werkgeversbijdrage leeg als je plan er geen heeft.

De maxima voor 2026 die de calculator toepast

Maximum Bedrag 2026 Wat het begrenst
Werknemersinleg (elective deferral) $ 24.500 Je eigen inleg, vóór belasting en Roth samen
Inhaalinleg vanaf 50 jaar (catch-up) +$ 8.000 Komt bovenop het inlegmaximum zodra je 50 bent
Inhaalinleg van 60 tot 63 jaar +$ 11.250 Vervangt de inhaalinleg vanaf 50 in de jaren dat je 60, 61, 62 of 63 bent
Totale jaarlijkse stortingen (annual additions) $ 72.000 Je inleg plus de bijdrage van de werkgever, vóór de inhaalinleg
Meetellend inkomen $ 360.000 Het salaris dat meetelt bij het berekenen van de werkgeversbijdrage

Deze bedragen blijven voor alle toekomstige jaren gelijk, omdat de IRS ze met de inflatie aanpast en de toekomstige waarden niet bekend zijn. Je leeftijd wordt bepaald aan het eind van elk berekend jaar: wie nu 49 is, telt in het eerste jaar al als 50. Als een maximum je inleg of de werkgeversbijdrage in een bepaald jaar verlaagt, meldt de resultatenpagina dat.

Wat de berekening buiten beschouwing laat

  • De inhaalinleg na 15 dienstjaren. Werknemers van bepaalde scholen, ziekenhuizen en kerken met 15 jaar bij dezelfde werkgever mogen tot $ 3.000 per jaar extra inleggen (levenslang maximum $ 15.000). Dit is niet meegenomen.
  • Belasting en kosten. Het saldo is vóór inkomstenbelasting op opnames en vóór rekening- en fondskosten. Trek de kosten van je plan af van het rendement dat je invult voor een voorzichtigere schatting.
  • Inflatie. Het resultaat is in toekomstige dollars. Gebruik de inflatiecalculator om te zien wat dat bedrag nu zou kopen.
  • Werkgeversbijdragen die geen matching zijn, zoals een vast percentage van het salaris voor alle werknemers, worden niet meegerekend.
  • Schommelingen op de markt. Het rendement is een vast gemiddelde. Een echte rekening beweegt op en neer rond dat gemiddelde.

Zo gebruik je het resultaat

  • Probeer een inlegpercentage dat een paar procentpunten hoger ligt en vergelijk de saldo’s om te zien wat elk extra procent oplevert.
  • Controleer of je minstens genoeg inlegt om de volledige werkgeversbijdrage te krijgen, meestal het beste rendement dat er is.
  • Verschuif de pensioenleeftijd met twee of drie jaar naar beide kanten om te zien hoeveel langer doorwerken oplevert.

Veelgestelde vragen

Een 403(b) is een Amerikaans pensioenplan met belastingvoordeel voor werknemers van openbare scholen, hogescholen, ziekenhuizen, kerken en 501(c)(3)-non-profitorganisaties. Het werkt ongeveer als een 401(k): je zet een deel van je salaris op de rekening, veel plannen bieden een Roth-optie en sommige werkgevers leggen een bijdrage bij.

Werknemers kunnen in 2026 tot $ 24.500 inleggen. Vanaf 50 jaar mag er $ 8.000 bij, en van 60 tot 63 jaar $ 11.250 in plaats van die $ 8.000, als het plan dat toestaat. Het totaal van je inleg en de bijdrage van je werkgever is bovendien beperkt tot $ 72.000 vóór de inhaalinleg.

Gebruik twee getallen. Het eerste is hoeveel de werkgever bijlegt voor elke dollar die jij inlegt, als percentage (50 voor vijftig cent per dollar, 100 voor dollar voor dollar). Het tweede is het deel van je salaris waarop de bijdrage van toepassing is, bijvoorbeeld 6. Heeft je plan geen bijdrage, laat dan beide velden leeg.

De calculator rekent met één vast effectief jaarrendement, na kosten. Langetermijngemiddelden van gespreide, aandelenrijke portefeuilles worden genoemd rond de 6 tot 8 procent vóór inflatie, maar niemand kan een rendement beloven. Probeer meerdere waarden, ook een lage, om de bandbreedte te zien.

Bij een hoog salaris kan het ingevulde percentage boven het IRS-maximum voor jouw leeftijd uitkomen. De calculator stort dan het maximum, toont een opmerking op de resultatenpagina en houdt het plafond aan voor elk jaar van de berekening.

Ja, als je toegang hebt tot beide. Het werknemersmaximum van $ 24.500 geldt voor alle plannen samen, terwijl de maxima voor werkgeversbijdragen per plan gelden. Deze calculator berekent één 403(b)-rekening.

Nee. De waarden die je typt worden naar onze server gestuurd om de berekening te maken en worden aan de paginalink toegevoegd terwijl je tussen de stappen wisselt, zodat je een resultaat kunt bookmarken of delen. Ze worden niet opgeslagen in een account of profiel.

Gerelateerde tools

Tool beschikbaar in andere talen